Если мне не заплатили зарплату что делать и куда жаловаться
Куда обращаться, если не выплачивают зарплату
Обязанность нанимателя выдавать заработную плату в дни, определенные в коллективном договоре, соглашении или трудовом договоре, но не реже двух раз в месяц, если иная периодичность не установлена контрактом, закреплена в Трудовом кодексе Республики Беларусь статьи 55, 73, Невыплата заработной платы работнику в установленные сроки является нарушением законодательства о труде и влечет административную ответственность. Обращаем внимание, что задержка выплаты заработной платы влечет ее индексацию, в том случае если такая задержка составляет один календарный месяц и более, по сравнению с установленным сроком выплаты заработной платы.
Работодатель взял на работу, но не оформил трудовой договор и вот уже несколько месяцев не платит? Не спешите в суд, сначала намекните ему на административные штрафы и уголовную ответственность. Работник может рассчитывать на защиту своих прав, даже если он официально не трудоустроен, то есть если ему не дали подписать трудовой договор. Трудовые отношения между работником и работодателем возникают либо с момента заключения трудового договора, либо при фактическом допуске к работе с ведома или по поручению работодателя ст. Поэтому когда работник трудится без договора и при этом не получает зарплату, он вправе обратиться в суд.
Вы можете приостановить работу и не ходить на нее до момента выплаты задержанной зарплаты. Такое право предусмотрено статьей Трудового кодекса. Воспользоваться правом можно, если зарплату не платили более 15 дней от даты выдачи зарплаты, установленной обычно правилами внутреннего трудового распорядка. Для этого нужно обязательно известить работодателя в письменной форме. Уведомление можно подать как индивидуально, так и от группы сотрудников, если задержка зарплаты носит массовый характер. Причем приостановить работу можно независимо от наличия вины работодателя п.
